國務院國有資產監(jiān)督管理委員會文件

國資發(fā)群工〔2012〕36號

關于表彰獎勵2011年度中央企業(yè)職工技能大賽

優(yōu)秀選手、先進單位和優(yōu)秀工作者的通報

各中央企業(yè)：

　　為深入貫徹《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于進一步加強高技能人才工作的意見》（中辦發(fā)〔2006〕15號）和《中央企業(yè)人才隊伍建設中長期規(guī)劃（2011-2020年）》（國資黨委干一〔2011〕198號）精神，實施中央企業(yè)“人才強企”戰(zhàn)略，2011年，國資委與外專局聯(lián)合舉辦了中央企業(yè)項目管理創(chuàng)新技能大賽,中國航空工業(yè)集團公司等27家中央企業(yè)舉辦了集團公司技能競賽。根據國資委《關于印發(fā)〈中央企業(yè)職工技能競賽管理辦法〉的通知》（國資發(fā)群工〔2008〕166號）精神，決定對大賽優(yōu)秀選手、先進單位和優(yōu)秀工作者進行通報表彰，現(xiàn)通報如下：

　　一、獲得項目管理創(chuàng)新技能大賽決賽一、二、三等獎的選手和在國資委備案的集團公司技能競賽優(yōu)秀選手劉慶華等359人，由國資委授予“中央企業(yè)技術能手”榮譽稱號，其中35周歲以下選手敬錚等231人，同時由中央企業(yè)團工委授予“中央企業(yè)青年崗位能手”榮譽稱號。

　　二、對中國核工業(yè)建設集團公司華興建設有限公司等129個積極開展本企業(yè)職工技能大賽的單位，由國資委授予“中央企業(yè)職工技能大賽先進單位”榮譽稱號。對中國核工業(yè)建設集團公司二三建設有限公司鋼結構分公司彭姿云等136名在本企業(yè)職工技能大賽中發(fā)揮了積極作用的同志，由國資委授予“中央企業(yè)職工技能大賽優(yōu)秀工作者”榮譽稱號。

　　希望受到表彰的個人和單位發(fā)揚成績，再接再厲，為企業(yè)的科技發(fā)展和創(chuàng)新作出更大貢獻。中央企業(yè)廣大職工要以獲獎選手為榜樣，立足本職，加強學習，掌握技能，提高素質，爭做技術技能型、知識技能型、復合技能型人才。各中央企業(yè)要圍繞做強做優(yōu)中央企業(yè)、培育具有國際競爭力的世界一流企業(yè)的核心目標，堅定不移地實施人才強企戰(zhàn)略，加快高技能人才培養(yǎng)，加強技能人才隊伍建設，為推進中央企業(yè)全面協(xié)調和可持續(xù)發(fā)展提供可靠保障。

　　附件：
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